Phong trào thi đua Quyết thắng của Nhà máy Z176: Động lực thúc đẩy sự phát triển

8/2/2024 9:19:16 AM
0:00:00
Giọng Nữ
Lượt xem: 55

CNQP&KT - Với tinh thần "Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua", 5 năm qua (2019-2024), phong trào thi đua Quyết thắng đã thực sự trở thành động lực thúc đẩy Nhà máy Z176 (thuộc Tổng cục Công nghiệp quốc phòng) phát triển vươn lên, hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

Tham dự Đại hội thi đua Quyết thắng Nhà máy Z176 (tên doanh nghiệp là Công ty TNHH Một thành viên 76) giai đoạn 2019-2024, điều đọng lại trong chúng tôi là những gương mặt hân hoan, phấn khởi, tràn đầy niềm tin của cán bộ, công nhân viên, người lao động Z176 - những người được "chọn mặt gửi vàng" tham dự đại hội. Niềm vui ấy càng trở nên ý nghĩa, đong đầy hơn bởi trong những năm qua, đời sống vật chất, tinh thần của cán bộ, công nhân viên, người lao động luôn được Nhà máy đảm bảo tốt.

Z176 là doanh nghiệp quân đội có đặc thù sản xuất các sản phẩm kinh tế xuất khẩu là chủ đạo, mang lại doanh thu chính và đảm bảo việc làm, đời sống cho người lao động; đồng thời, cũng là doanh nghiệp nhiều năm liền đứng đầu Tổng cục Công nghiệp quốc phòng (CNQP) về sản xuất sản phẩm xuất khẩu. Tuy nhiệm vụ sản xuất quốc phòng được giao ít, sản xuất, kinh doanh chịu rất nhiều áp lực cạnh tranh trên thị trường quốc tế, nhất là khi toàn cầu bị ảnh hưởng nặng nề bởi đại dịch Covid-19 xung đột vũ trang tại một số khu vực trên thế giới, nhưng thời gian qua, Z176 đã nỗ lực vượt qua, duy trì hiệu quả sản xuất, kinh doanh. Tìm lời giải cho những nỗ lực vượt khó của Z176, chúng tôi được Đại tá Phạm Anh Tuấn, Giám đốc Nhà máy Z176, cho biết: "Bám sát các chủ trương, định hướng của cấp trên và nhiệm vụ của đơn vị, Đảng ủy, chỉ huy Nhà máy đã tổ chức phong trào thi đua Quyết thắng tập trung vào nhiệm vụ trọng tâm, các khâu đột phá, khắc phục khâu yếu, mặt yếu; coi phong trào thi đua là yếu tố quan trọng hàng đầu để hoàn thành nhiệm vụ. Những năm gần đây, Nhà máy chú trọng đẩy mạnh công tác nghiên cứu khoa học, đổi mới công nghệ, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật (SKCTKT); tối ưu hóa sản xuất, dịch chuyển cơ cấu sản xuất để nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh…".


Trung tướng Nguyễn Mạnh Hùng, Bí thư Đảng ủy, Chính ủy Tổng cục CNQP, trao Huân chương Lao động hạng Ba tặng Đại tá Phạm Anh Tuấn, Giám đốc Nhà máy Z176.

Tìm hiểu chúng tôi được biết, ở Z176, vấn đề đổi mới công nghệ, tự động hóa trang - thiết bị sản xuất luôn được ưu tiên hàng đầu, có vai trò rất quan trọng, quyết định đến năng suất, chất lượng, sức cạnh tranh của sản phẩm. Theo Đại tá Vũ Quý Hoài, Phó giám đốc Nhà máy, 5 năm qua, phong trào thi đua trong lĩnh vực nghiên cứu khoa học là môi trường thuận lợi cho đội ngũ cán bộ kỹ thuật Nhà máy phát huy hết khả năng của mình. Qua đó, nhiều công trình, đề tài có hàm lượng kỹ thuật cao được nghiên cứu và ứng dụng thành công trong thực tiễn, như: ứng dụng công nghệ dán siêu âm tự động thay thế cho công nghệ may truyền thống nhóm sản phẩm Frakta; công nghệ xẻ vải microfie thay cho công nghệ may vắt sổ; công nghệ sản xuất các sản phẩm lều phục vụ xuất khẩu và nhiệm vụ quốc phòng; công nghệ kéo sợi tăng tỷ lệ nhựa phế liệu; công nghệ dán các sản phẩm dạng bơm hơi; công nghệ in Flexo phục vụ sản xuất lưới ngụy trang; công nghệ sản xuất tấm nilon mưa và vải vinilon cán PVC trên máy cán 4 trục…

"Nhà máy rất coi trọng tổ chức phong trào thi đua Quyết thắng tập trung vào nhiệm vụ trọng tâm, khâu đột phá, khắc phục khâu yếu, mặt yếu; coi phong trào thi đua là yếu tố quan trọng hàng đầu để hoàn thành nhiệm vụ".

  (Đại tá Phạm Anh Tuấn, Giám đốc Nhà máy Z176)

Cùng với đẩy mạnh nghiên cứu khoa học, phong trào thi đua phát huy SKCTKT cũng là một động lực thúc đẩy việc tăng năng suất và chất lượng sản phẩm ở Z176. Phong trào thu hút các cá nhân, tập thể hăng hái tham gia. 5 năm qua, Nhà máy đã có 252 SKCTKT (tổng giá trị làm lợi 50 tỷ đồng) được áp dụng vào sản xuất, trong đó phải kể đến loạt giải pháp kỹ thuật của Phân xưởng A4 trong quá trình may túi balo ICE. Đây là sản phẩm mà Công ty TBS - một nhà cung cấp lớn của Tập đoàn Decathlon (Pháp) không đáp ứng được tiến độ cho Tập đoàn vào thời điểm quý II năm 2021. Nhớ lại quãng thời gian này, Trung tá QNCN Lê Thị Thu Hà, Quản đốc Phân xưởng A4 chia sẻ: "Những ngày đầu gia công sản phẩm, năng suất của Phân xưởng rất thấp do độ phức tạp của sản phẩm, thao tác của công nhân còn bỡ ngỡ và thiếu các chi tiết hỗ trợ tối ưu hóa thiết bị. Sau nhiều lần họp bàn, Phân xưởng đã đưa ra một loạt giải pháp cải tiến nên đã từng bước tăng năng suất lên 3 rồi 9, 13 sản phẩm/người/ca... góp phần quan trọng giúp Nhà máy giao hàng trước tiến độ. Nhờ đó, Tập đoàn Decathlon đã trực tiếp giao các đơn hàng sau cho Z176 thực hiện. Hiện nay, nhóm sản phẩm này đang là mặt hàng chủ lực của Nhà máy".


Sản xuất sản phẩm xuất khẩu ở Nhà máy Z176. Ảnh: CTV

Mang lại hiệu quả trong sản xuất ở Nhà máy Z176 thời gian qua còn phải kể đến việc thực hiện tốt khâu đột phá về tối ưu hóa sản xuất, nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm. Hưởng ứng phong trào thi đua "Lao động giỏi, lao động sáng tạo", năm 2019, Nhà máy đã triển khai Đề án sản xuất tinh gọn LEAN với mục tiêu loại bỏ những lãng phí trong sản xuất. Sau 3 năm triển khai, sản xuất tinh gọn LEAN đạt được những kết quả rất quan trọng, năng suất lao động và trình độ công nghệ của các sản phẩm áp dụng LEAN được cải thiện rõ rệt, năng suất trung bình các sản phẩm đã tăng 20% so với trước. Điển hình như sản phẩm hộp Drona năng suất từ 137 sản phẩm/người/9 giờ tăng lên 144 sản phẩm/người/9 giờ (tăng 7,8%); năng suất kéo sợi từ 408kg/người/ca tăng lên 490kg/người/ca (tăng 20%); dán túi Frakta 71L tăng 12%; vốn tồn trên chuyền giảm từ 30-70%... Hiện nay, chương trình này tiếp tục được Nhà máy áp dụng với mục tiêu không ngừng tiết giảm lãng phí trong hoạt động.

Với mục tiêu của phong trào thi đua Quyết thắng là tạo ra những sản phẩm hiện đại, có chất lượng cao, đáp ứng thị hiếu tiêu dùng, từ ý tưởng sáng tạo của đội ngũ cán bộ kỹ thuật, 5 năm qua, Z176 đã nghiên cứu, thiết kế và phát triển thành công 280 mẫu sản phẩm mới, tiêu biểu như hộp đựng đồ, lều dã ngoại, cầu gôn, túi balô, bộ sản phẩm gối… Đặc biệt, tính riêng trong 2 năm (2022, 2023), đã phát triển được 148 sản phẩm mới đưa vào sản xuất. Từ những thành công này đã góp phần đa dạng hóa các mặt hàng, thị trường tiêu thụ, tăng thị phần xuất khẩu cho Z176; riêng nhóm sản phẩm cho khách hàng Decathlon năm 2022 tăng 3 lần so với năm 2021. Ngoài khách hàng truyền thống là Tập đoàn Ikea, Decathlon, Z176 đã phát triển được một số khách hàng mới, như Bikezac (Đan Mạch), Triwin và Amazon (Mỹ), Sinbou (Nhật Bản)...

Giai đoạn 2019-2024, doanh thu của Nhà máy đạt 10.291 tỷ đồng, tăng 83% so với giai đoạn 2013-2018. Nhà máy phấn đấu năm 2029 doanh thu đạt trên 4.000 tỷ đồng; thu nhập bình quân đạt trên 15 triệu đồng/người/tháng.

(Nguồn: Phòng Chính trị, Nhà máy Z176)

Có thể thấy, mục tiêu quan trọng trong phong trào thi đua Quyết thắng của Z176 là thúc đẩy phát triển sản xuất quốc phòng và kinh tế xuất khẩu. Đối với nhiệm vụ sản xuất quốc phòng, Nhà máy đã làm chủ công nghệ, thiết bị, sản xuất nhiều sản phẩm nghi binh, nghi trang, trang phục có yêu cầu kỹ thuật cao... Sản xuất kinh tế xuất khẩu có sự tăng trưởng vượt bậc. Đặc biệt, năm 2020 khi đại dịch Covid-19 bùng phát, các đơn hàng xuất khẩu bị ảnh hưởng, Nhà máy đã phát động thi đua chuyển hướng sang sản xuất các sản phẩm phòng dịch duy trì tốc độ tăng trưởng doanh thu kinh tế, xuất khẩu bình quân đạt trên 20%/năm. Năm 2022, doanh thu xuất khẩu của Nhà máy đạt trên 2.000 tỷ đồng, tăng 200% so với năm 2018 63% so với năm 2019. Giai đoạn 2019-2024, tổng giá trị doanh thu của Nhà máy đạt 10.291 tỷ đồng (tăng 83%), trong đó doanh thu quốc phòng tăng 72%, doanh thu xuất khẩu tăng 94,3% so với giai đoạn 2013-2018. Năm 2023, doanh thu của Nhà máy tăng 85% so với năm 2019.

 Chia sẻ về những mục tiêu của phong trào thi đua Quyết thắng giai đoạn 2024-2029, Trung tá Hoàng Xuân Dương, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Công ty TNHH Một thành viên 76, cho biết: Từ nay đến năm 2029, chủ đề xuyên suốt của phong trào thi đua của Nhà máy là "Đoàn kết, chủ động, sáng tạo, quyết thắng". Nhà máy tập trung hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất quốc phòng; phát triển thêm các khách hàng lớn, uy tín; đột phá nâng cao hiệu quả quản trị doanh nghiệp, nghiên cứu thị trường, dịch chuyển cơ cấu sản phẩm theo hướng sản xuất các sản phẩm có giá trị gia tăng cao; phấn đấu doanh thu tăng bình quân trên 10%/năm, đến năm 2029 doanh thu đạt trên 4.000 tỷ đồng; giá trị tăng thêm và thu nhập bình quân của người lao động tăng từ 5-7%/năm.

Thực tế đã chứng minh, kết quả phong trào thi đua Quyết thắng giai đoạn 2019-2024 của Nhà máy Z176 là động lực để cán bộ, công nhân viên, người lao động đơn vị tiếp tục phát huy truyền thống đơn vị Anh hùng, năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, tích cực đóng góp sức lực, trí tuệ, hăng hái thi đua đạt nhiều thành tích mới, góp phần xây dựng Nhà máy ngày càng phát triển bền vững.

Bài và ảnh: NAM ANH

Gửi bình luận thành công

Gửi bình luận thất bại